Cimkék: oktatás

Zsúfolt szórakozóhelyeken „csápolnak”, mobil informatikai rendszerek hálózatának rabjai, neten gyűjtik a barátokat, Facebookon várják az üzenetet, hogy kész a vacsora. Itt van egy furcsa, számunkra sokszor érthetetlen generáció, mellyel Dr. Bajner Mária segítségével szót érthetünk és akár együtt is dolgozhatunk.

Hogyan szólítsuk meg a potenciális vevőinket? Mely szavakat, hogyan használjuk? Hogy jelenjünk meg az interneten? Szilágyi Tímea reklámszövegíró, marketing tanácsadó bevezeti a résztvevőket a jól megválasztott szavak és mondatok varázslatos világába.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara Oktatási Központjának KamarAAkadémia képzési rendszere a megyében és a dél-dunántúli régióban működő KKV-k versenyképességének javítása, valamint a működésük és fejlődésük támogatásához szükséges elméleti és gyakorlati tudás, ismeretek, naprakész információk biztosítása érdekében jött létre.

„Pályaorientációs kerekasztal” címmel a közös munkát megalapozó beszélgetésre került sor a kamarában, melyen a szakképzés, a köznevelés, a felsőoktatás és a pályaorientáció terén tevékenykedő intézmények képviselői vettek részt.

Szakképesítést adó, szakmai jellegű és az általános műveltség növelését célzó felnőttképzési programok, tanfolyamok, akár támogatottan is igénybe vehetők ezentúl az Oktatási Központban.

A megújult Magyar Munkaerőpiaci Prognózis (MMPP) honlap célja, hogy a munkavállalóknak, munkát keresőknek, a munkaadóknak és képzést végző szervezeteknek hasznos információval szolgáljon a munkaerőpiac várható tendenciáiról.

A munkaerőpiac elvárásainak és a felsőoktatásból, szakképzésből kikerülő pályakezdők tudásszintjének az összehangolása, amilyen fontos, olyan nehéz feladat. Most a fiatal pályakezdők mondhatják el kérdőívünk segítségével, hogy milyen nehézségekkel találkoznak a munkaerőpiacon, hogy érzik, a felsőoktatásban megszerzett elméleti, gyakorlati tudást hogyan tudják hasznosítani, milyen készségekkel, ismeretekkel, kompetenciákkal rendelkeznek és mely továbbiakra lenne még szükségük.

A kamara pályaorientációs munkatársai önkéntes kamarai tagunk a Z Elektronika Kft. meghívására egy szakmai beszélgetésen és rendhagyó üzemlátogatáson vehettek részt a múlt héten.

A PBGSZ Nkft. és vele együtt a Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara együttműködik a Pécsi Tudományegyetemmel „A duális képzés fejlesztése a Pécsi Tudományegyetemen” című pályázatának a megvalósításában. A pályázat célja, hogy a felsőoktatásból kikerülő hallgatók szakmai elméleti és gyakorlati tudása minél jobban megfeleljen a munkaerőpiac elvárásainak.

Elkezdődött a szakközépiskolai/szakgimnáziumi tanulók nyári gyakorlatának szervezése. Az általános szabályok nem változtak, azonban a minimálbér változással a tanulók pénzbeli juttatása is növekszik. 2018. január 1-től változott az egyéb szervezetek normatíva érvényesítési lehetősége is.

Az I-DARE projekt képzései folyamatosan tartanak, május végéig még jelentkezhet, aki szeretné megismerni az innovatív üzleti terv készítést.

Magyarország 166 településén – többek között Pécsett is – izgalmas programok várták a Szakmák Éjszakája iránt érdeklődő kicsiket és nagyokat 2018. április 13-án. A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara által harminc vidéki diák jutott el a rendezvényre.

Sokan tanultak már róla, sokan használják is a kifejezést, de annál kevesebben vannak azok, akik tényleg tudják is a projektmenedzsment szakmai elméletét és gyakorlatát, valamint ténylegesen alkalmazni azt a mindennapokban.

Folytatódnak a kamara, a kormányhivatal és önkéntes erősáramú kamarai tagok közös lakossági fórumai a támogatott villanyszerelő tanfolyamokkal és állásajánlatokkal kapcsolatban.

A Pécs-Baranyai Tehetségsegítő Tanács a Humánerőforrás Fejlesztési Bizottság ülésén az együttműködés irányairól, lehetőségeiről adott tájékoztatást.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara a Baranya Megyei Kormányhivatallal és erősáramú önkéntes kamarai tagvállalkozásokkal együttműködve, 7 helyszínen szervez lakossági fórumokat, annak érdekében, hogy a résztvevő vállalkozások és hivatalok munkatársai a vállalkozások által kínált álláslehetőségekről és a támogatott szakképzési lehetőségekről tájékoztatást nyújtsanak.

Két elismert szakember, tréner bevonásával és 16 fő részvételével csütörtökön az idei év első KamarAAkadémia képzésére került sor.

Önkéntes kamarai tag erősáramú vállalkozások képviselői azzal a kéréssel fordultak a Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamarához, a Baranya Megyei Kormányhivatalhoz, valamint a Pécsi Szakképzési Centrumhoz, hogy az évek óta tartó szakember-utánpótlási problémáik megoldásában segítséget kaphassanak.

Tanulságos munkahelyi esetek - miben, hogyan érdemes együtt dolgoznia a HR-es szakembernek, a munkavédelmi képviselőnek és az üzemorvosnak? Munkabalesetek, égés, robbanás, az égésplasztikai szakorvos, üzemorvos szemével. A gazdasági korlátok milyen mértékig befolyásolhatják a szakmai elvárásoknak történő megfelelést? Adatvédelmi megfontolások az üzemorvosi teendőkkel kapcsolatban. Ezekre a kérdésekre kaphatnak választ a résztvevők a Kamaránk által szervezett fórumon 2018. március 22-én.

Amennyiben az elmélettel már tisztában vagyunk, de nem tudjuk merre induljunk el a felkészülésben, akkor ez a workshop egy sorvezetőt biztosít a megfeleléshez vezető úton.

A szakmánkénti havi tanulószerződéses normatívák mellett további kedvezmények igénybevételére van lehetőség.

A Forsz Kft. 2017 nyarán lett teljes jogú Dél-Dunántúli Gépipari klasztertag, de máris két rendezvény házigazdájaként jelent meg a klaszteréletben. Az 1992-ben alapított, magyar tulajdonú, Forsz Kft. a gépipar, az autóipar, valamint az energetikai szektor számára készít nagy pontosságú, speciális, egyedi tervezésű, forgácsoló szerszámokat keményfém és gyorsacél alapanyagból, valamint magas minőségben végez szerszámélezést, szerszámkarbantartást is.

Önkéntes kamarai tagunk a Kontakt-Elektro Kft. ősszel kialakított tanműhelyében a villanyszerelő tanulók a legmagasabb szintű, a lehető legszélesebb tudást biztosító erősáramú gyakorlati oktatásban vehetnek részt.

Nyolcadik osztályos diákok számára „E-nap” -ot szervez a Pécsi Szakképzési Centrum Zipernowsky Károly Műszaki Szakgimnáziuma az iskola informatika szaktantermeiben érdekességekkel, játékos feladatokkal.

Beosztható-e a téli szünet ideje alatt a tanuló gyakorlati képzésre?

A Pécsi SZC Zipernowsky Károly Műszaki Szakgimnáziuma „iskolakóstolgató” programokat szervez a nyolcadik évfolyamos diákok számára, melynek következő eseménye az „Elektro karácsony”.

Bár a gyerekekhez már megérkezett az éjjel a mikulás és a tantermekben a feldíszített fenyőfa színes izzói jelzik már a karácsony közeledtét, azért az elhivatott baranyai vállalkozások és a megyei szakgimnáziumok a kamara által szervezett idei utolsó pályaorientációs napon is érdekes és izgalmas programmal készültek a pécsi Illyés Gyula Általános Iskola felső tagozatos tanulói számára.

A pályaorientációs munka egyik legnehezebb feladata, hogy hogyan lehet a diákok számára a legtöbb információt, ismeretet, tudást a számukra legérdekesebb módon, interaktív módszerekkel átadni.

A Ciszterci Rend Nagy Lajos Gimnáziumban 2017. november 23-án megtartott egész napos rendezvényen a megye végzős, illetve végzés előtt álló középiskolás diákjait várták a szervezők. A megnyitót követően a nagyszámú érdeklődő a díszteremben előadásokat hallgathatott meg a pályaorientációról, az érettségi utáni szakképzési és felsőoktatási továbbtanulási lehetőségekről, irányokról, képzési formákról és típusokról, a pontszámításról, a felvétel folyamatáról, valamint a munkaerőpiaci igényekről. Ugyanitt délután egyetemi prezentációkra került sor.

Csütörtökön és pénteken színes programokkal várják a PSZC Radnóti Miklós Közgazdasági Szakgimnáziumban az érdeklődőket.

Pedagógusok és szakértők vettek részt azon a konzultáción, mely a kamara által is támogatott „Tájoló napok” megvalósulását hivatott segíteni.

Mi minden kell ahhoz, hogy egy vezető sikeres legyen? Milyen személyiségre, elméleti tudásra és gyakorlati kompetenciákra van szüksége, hogy munkájában még jobb és hatékonyabb legyen? A MyPro Consulting Tanácsadó és Szolgáltató Kkt, a Humán Innovációs Csoport Nonprofit Kft. és a D-Lab Consulting Kft. trénerei megadják a választ.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara együttműködve a Greypixel Geometrics Kft-vel versenyre hívja a baranyai diákokat, melynek segítségével játékos formában fejleszthetik informatikai tudásukat és kreativitásukat.

Elindult a kamara őszi pályaorientációs rendezvénysorozata. Szerdán a Kontakt-Elektro Kft-nél és a Matro Kft-nél járt az Olaszi Általános Iskola 7. és 8. osztálya.

Amikor kérdéssel, problémával szembesülünk, sokszor azért nem látjuk a kiutat, mert nem tudunk két lépést hátralépni, hogy kívülről lássuk a problémát. A vezetők számára a munkatársak megfelelő bevonása, motiválása nem könnyű feladata a céges mindennapoknak. Ódorné Kovács Ildikó és Dobay Balázs szakemberek megfelelő modern szemléletet és módszereket kínálnak a képzésen résztvevő vezetőknek és munkatársaknak mind az önismeret, mind a motiválás, delegálás témaköreiben.

Tudta, hogy egy vállalkozás életében az egyik legfontosabb és legnehezebb szerep az ügyfelekkel foglalkozó munkatársaknak jut? Hogy mik a nehézségek, mi mindenre kell figyelni, ugyanakkor mi a szépsége ennek a feladatnak és, hogy mi a titok? A Forlong Bt. trénerei, Héder Sándor és Sipos Tünde megosztják a résztvevőkkel.

A vállalati kultúra óriási hatással van egy vállalkozás eredményes működésére. A kultúra határozza meg, hogy milyen külső és belső értékek mentén működik egy cég, hogyan viselkednek a munkavállalók a partnerekkel, és egymással, hogyan reagálnak a problémákra, mennyire lojálisak. Ezen jellemzők közvetlenül hatnak a munkavállalók elégedettségére, és a vállalkozások sikerességére. Rajnai Edina interaktív hr szakértő (Beugró) beavat minket a téma rejtelmeibe.

Hallotta már róla? Tanult már róla? Alkalmazni is próbálta már, de mégsem az igazi? Ódorné Kovács Ildikó az Odoor Consulting szakértője egyszerűen, hatékonyan a gyakorlatban mutatja be a projektek előkészítésének, tervezésének, követésének és értékelésének módszertanát.

Hogyan induljon el termékeivel egy vállalkozás a nemzetközi piacokon? Mi mindenre kell figyelni? A képzésen Dr. Rekettye Gábor professor emeritus a PTE KTK egyetemi tanára és Mátrabérci Zsolt az Attract Kft. ügyvezető igazgatója a külpiacra lépés elméleti és gyakorlati hátterét is egyaránt bemutatja.

Mi a stratégia szerepe egy vállalkozás életében? Hogyan készítsünk üzleti tervet? Önnek van már? Rajnai Attila, a Rati Kft. ügyvezetője Önt is megismerteti azzal, hogy a mindennapi üzleti életben mi a haszna ezeknek.

Napjaink egyik kiemelt munkaerőpiaci igénye olyan szakemberek biztosítása, akik a napelemek telepítési és karbantartási feladatait megfelelő minőségben tudják ellátni. Önkéntes kamarai tagunk képzési programja ezen szakemberek számának növelését kívánja elősegíteni.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara egyik kiemelt feladata a pályaorientáció, a gazdasági igényeknek megfelelő pályaválasztás ösztönzése. A kamara ingyenes pályaorientációt és továbbtanulást támogató szolgáltatásokat kínál az iskolák, a diákok, szüleik, osztályfőnökeik és az érintett munkatársak számára.

Az ingyenes, elsősorban érettségizett diákok számára szervezett rendezvényen a Pécsi Szakképzési Centrum tizenhárom tagintézménye, a Pécsi Tudományegyetem Szociális és Egészségügyi Szakgimnázium és Szakközépiskolája, valamint olyan önkéntes kamarai tagok vettek részt, akik képzett és motivált szakembereket keresnek a vállalkozásukba.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara ingyenes pályaorientációs, szakmaválasztási rendezvényt szervez az érettségivel rendelkező fiatalok számára 2017. augusztus 23-án.

Nem kell beküldeniük az idei felsőoktatási felvételi eljárásban az érettségi bizonyítványukat a felvételi rendszerbe azoknak a jelentkezőknek, akik 2017-ben, a magyar kétszintű rendszerben tettek vizsgát - hívta fel a figyelmet az Oktatási Hivatal.

Január elsejétől három új csökkentő tétellel is számolhatnak a tanulószerződéses gyakorlati képzők, köztük az oktatói kiegészítő csökkentőt tétellel.

Idén első alkalommal szervezett pályaválasztási tábort a kamara az önkéntes kamarai tagcégeknél dolgozók 5-6-7. osztályos gyermekei részére.

A Bártfa Utcai Általános Iskola a 7. osztályos tanulói számára immár a harmadik éve szervez a kamarával együttműködve tematikus pályaorientációs hetet.

Négy napos, színes programkínálatot biztosító pályaorientációs rendezvénysorozat ért véget tegnap, a Koch Valéria Gimnázium tanulói számára.

A Koch Valéria Gimnázium kezdeményezésére egy 4 napos pályaorientációs rendezvénysorozat vette kezdetét a mai napon.

A Jókai Mór Általános Iskola 7. osztályos tanulói üzemlátogatáson vettek részt a Terex Cranes Hungary Kft-nél.

Május 21-én vasárnap, Pécsen is megrendezésre kerül a „Festők családi napja” program, melynek központi eleme a Létravágta verseny.

Önkéntes kamarai tagjaink jelezték, hogy a területileg illetékes kormányhivatal vizsgálja nem csak az újonnan vállalkozást indítani szándékozók, de a már sok éve fémmegmunkálással foglalkozó vállalkozások és munkatársainak szakképesítéseit. Az elmúlt három hónapban több vállalkozásnál, vállalkozónál felmerült az egyes fémipari tevékenységek, elsősorban a szerkezetlakatos tevékenység végzésének nehézsége a nem egyértelmű hatályos jogi előírások miatt.

A 7. alkalommal megrendezett „Gép-Ésszel” és az idén először megtartott „Villany-Ász” pályaorientációs szakmaismereti versenyek döntősei egy délutánt tölthettek el Budapesten a Csodák Palotájában.

Április végén kezdődnek az év első tanfolyamai a Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamarában. Autószerelő és kereskedő mester cím megszerzésére felkészítő képzés már biztosan indul.

A kamara Humánerőforrás Bizottsága március 23-án ült össze, hogy előkészítse a kamara javaslatát a 2018/2019. tanévre vonatkozó szakképzést érintő megyei beiskolázási irányokra és keretszámokra.

A Pest Megyei Kormányhivatal Szakképzési és Felnőttképzési Főosztálya a felnőttképzési tevékenység folytatására jogosító engedélyekkel kapcsolatosan fontos változásokra hívja fel a figyelmet.

Mohács egyetlen szakképző iskolájában a hagyományos szakképzést folytató és főként hiányszakmákat oktató, osztályok mellett, az idei tanévben szakgimnáziumi osztályokat is indítottak. A tanulók gyakorlati képzése továbbra is a vállalkozásoknál történik.

Tanulószerződést főtevékenységű gyakorlati képzővel csak abban az esetben köthetnek tanulók, amennyiben ilyen szervezetnél egyidejűleg 12 tanulónál kevesebb vesz részt gyakorlati képzésben, vagy ha a kamara igazolást állított ki e szervezet számára arról, hogy nem főtevékenységű gyakorlati képzőhelyet a tanulók számára az adott szakképesítésben nem tud biztosítani.

Az Európai Bizottság nyilvános konzultációja az élethosszig tartó tanulás kérdéskörében.

Segítene? Tanácsot adna? Képezne? A napokban minden önkéntes kamarai tagvállalkozást megkeres a kamara. Amennyiben a KKV szektorban tevékenykedő vállalkozások és munkatársaik fejlesztéséhez szellemi termékeivel, szaktudásával, szakmai segítségnyújtással hozzájárulna, úgy várjuk támogató szolgáltatásait.

A Tempus Közalapítvány a múlt év végén egynapos műhelymunkát szervezett, melynek témája a szakképzés képzési kínálatának és a munkaerő-piaci igények jobb összehangolása volt.

A 9.-es és az érettségivel nem rendelkező 11.-es szakközépiskolai tanulók február és április között a kamara által szakképesítésenként szervezett szintvizsgákon vesznek részt. A szintvizsgát sikeresen teljesítő tanulók 2017. június 16-tól kezdődően gyakorlati képzésüket külső gyakorlati képzőhelyen kell, hogy megkezdjék.

Tanulószerződéses tanulók képzőhelyváltása esetén a gazdálkodók megfelelő körültekintéssel kell, hogy eljárjanak annak érdekében, hogy a képzésben résztvevők ki- és bejelentése szabályos legyen.

A Pécsi Szakképzési Centrum a hátrányos helyzetű, különösen alacsony iskolai végzettségű, digitális készségekkel nem rendelkező, munkavállalási korú személyek számára ingyenes 35 órás képzéseket szervez. A képzések hozzásegítik a résztvevőket a munkaerőpiaci esélyeik javításához, mivel a jövőben elhanyagolható lesz azon munkahelyek száma, ahol nem alapvető követelmény az infokommunikációs eszközök készségszintű használata.

A tanulószerződéses tanulók minimális bérének 2017. január elsején életbe lépett növekedésével és a februári félévváltással kapcsolatban az alábbiakban nyújtunk tájékoztatást.

Új tanulószerződéses jogviszony létesítésekor körültekintően kell eljárni a gazdálkodóknak annak érdekében, hogy a tanulók a gyakorlati képzésüket szabályozott keretek között, időben megkezdhessék.

A gyakorlati képzők a tanulóik részére pénzbeli juttatást kötelesek fizetni.

A 2017. január elsején életbe lépett minimálbér emelkedés a tanulószerződéses tanulók számára a minimális bruttó bér összegét is befolyásolja, meghatározza.

December 19-én Marton Ferenc, Veolia kommunikációs igazgatója tartotta meg az idei utolsó előadást az érdeklődő gyerekek számára.

Tudja, mi határozza meg, hogy egy gazdálkodó főtevékenységű gyakorlati képzőnek minősül, vagy sem? Ismeri a kiegészítő csökkentő tételeket és azok felhasználásának feltételeit? Tudja, hogy a képzők jogosultak beruházási kiegészítő csökkentő tételt elszámolni évente akár 15 millió forintig? Tudja, hogy mely szakképesítések esetében változott a havi tanulószerződéses normatíva 2016. szeptember elsejétől? Ezekre a kérdésekre is választ kap a Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara rendezvényén, melyet a gyakorlati képzést végző gazdálkodók könyvelői számára tartunk 2016. december 5-én.

A szakképzési törvény június 23-án kihirdetett változásai alapján a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara átdolgozta a tanulószerződés nyomtatványt.

Az Oktatási Hivatal nyilvánosságra hozta a 2017-es középiskolai felvételiről szóló részletes tájékoztatót, mely tartalmazza, mikor kell vizsgázniuk a középiskolába jelentkező diákoknak.

Szülői értekezlet, szakmai nap és céglátogatások során ismerkedhettek a diákok és szüleik a szakmákkal, a szakmatanulás lehetőségeivel.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara a Pécsi SZC Angster József Szakgimnáziumával és Szakközépiskolájával szakképzési fórumot tartott a gépipari és az erősáramú szakképzést folytató gyakorlati képzők számára.

A Hajdú-Bihar Megyei Kereskedelmi és Iparkamara - az Európai Uniós EAGLE 2 projekt keretében - üzleti utat szervez Indiába 2016 november 19-26. között.
A magyar delegáció része lesz a hat országos (brit, belga, olasz, görög, litván és magyar) nemzetközi delegációnak. A kiutazáson résztvevő vállalkozások számára az Indiai Kereskedelmi Kamarák Szövetsége (ASSOCHAM) üzleti fórumot és üzletember-találkozót szervez Mumbai-ban, Bangalore-ban és Új-Delhiben.

A szakképzési törvény előírja a szak- és gyakorlati képzésben résztvevők számára az azonnali értesítést és informálást a többi fél felé bármilyen változás, észrevétel, bejelentés kapcsán. A tanulók hiányzásaival, előmenetelével, szakmai haladásával és annak dokumentálásával kapcsolatos információcsere a felek számára folyamatos feladatot jelent.

A 2016. év elején megváltozott szakképzési hozzájárulásról szóló törvény bevezette a nem főtevékenységként gyakorlati képzést folytató hozzájárulásra kötelezett definícióját.

Új, bárki számára elérhető, ingyenes, 300 órás nyelvtanulási lehetőség indul most szeptemberben, a jelentkezők esti tagozaton tanulnak majd - mondta a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) szakképzésért és felnőttképzésért felelős helyettes államtitkára szerdán az M1 aktuális csatornán.

A 2016/2017-es tanév indulásával kapcsolatos tanulószerződéses teendők, valamint a szeptemberi szakképzési változások kapcsán a kamara szakképzési fórumot tartott.

A minőség- és környezetirányítási területre vonatkozó szabványok és egyéb követelmények folyamatos változása próbára teszi a területen dolgozó vagy azon elhelyezkedni kívánó szakemberek felkészültségét. A kamarai tagfelvételt kezdeményezett CERT Tanúsító Zrt. interaktív, gyakorlati tapasztalatokat és a megújuló szabványok ismeretanyagát feldolgozó képzést szervez, mely hozzásegítheti Önt szakterületi sikerekhez, irányítási rendszere tökéletesítéséhez, vagy álmai munkahelyének megtalálásához.

A tanulószerződés alapján a gazdálkodó szervezetek a tanulóik részére pénzbeli juttatást kötelesek fizetni.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara Tanévnyitó Szakképzési Fórumot szervez. A fórum időpontja 2016. szeptember 5.

Szeptember elsejétől új rendelkezés lép életbe a szakképzési törvény alapján, mely befolyásolja, hogy egy gyakorlati képző hány tanulóval köthet új tanulószerződést.

Közeledik a 2016/2017. tanév. A gördülékeny szeptemberi évkezdés érdekében felhívjuk a gyakorlati képzőhelyeink  figyelmét a legfontosabb tudnivalókra a tanulószerződések megkötésével kapcsolatban.

Tegnap este nyilvánosságra hozták az idei felsőoktatási ponthatárokat.

A gyakorlati képzőhelyek visszajelzései és a szakképzési munka során szerzett tapasztalatok alapján újragondolt foglalkozási napló dokumentumok váltak elérhetővé honlapunkon az érintettek számára.

A gyakorlati képzés foglalkozásain való részvétel a tanulók számára mind a szorgalmi időszakban, mind az összefüggő szakmai gyakorlat időszaka alatt kötelező.

A szakképzési rendszer átalakulása miatt 2016. szeptember elsejétől, a már az új rendszerben tanulmányaikat megkezdő tanulókkal kizárólag az új, hatályos tanulószerződés nyomtatványon köthető tanulószerződés.

Ahogy korábban is megírtuk, a következő tanévben több tematikus hét is lesz majd az iskolákban.

A Magyar Közlöny idei 88. számában jelent meg a Magyarország 2017. évi központi költségvetésének megalapozásáról szóló törvény, mely többek között a köznevelési, a szakképzési hozzájárulásról szóló és a felnőttképzési törvényeket érintő változásokat is tartalmaz.

Hamarosan eldől, hogy kik kezdhetik meg szeptembertől felsőoktatási intézményekben a tanulmányaikat.

2016. június 16-tól minden szintvizsgával, illetve érettségivel rendelkező 9-es, 11-es, illetve 13-os szakképző évfolyamos tanuló tanulószerződéssel kell, hogy rendelkezzen és ez alapján kell megkezdenie és letöltenie az összefüggő szakmai nyári gyakorlatát 2016. augusztus 31-ig. A Kamarai Garanciavállaláson túl ez az alapja annak, hogy a tanulók a tanévüket teljesítsék és felsőbb évfolyamba léphessenek.

A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara szakmai koordinációjában elkészültek az új szakgimnáziumi és szakközépiskolai kerettantervek munkaanyagai.

Százötvenegymillió forintos program indult azzal a céllal, hogy minél több roma lány folytassa a tanulmányait a nyolc általános iskolai osztály elvégzése után is.

A szakképzési törvény szabályozásai alapján a gyakorlati képzést folytató szervezetek kötelesek a tanuló/k gyakorlati képzéséről foglalkozási naplót vezetni és kérésre az iskola, a kamara, illetve a NAV munkatársai számára a folyamatosan vezetett dokumentumba bepillantást engedni. A foglalkozási napló vezetésének kötelező tartalmi elemei: az elvégzett szakmai tevékenységek leírása tantárgyanként, valamint az ezekre fordított idő, a tanulók értékelése, részvétele és mulasztása a képzés során.

Minden, akár tanulószerződéssel, akár együttműködési megállapodással gyakorlati képzést folytató szervezet köteles a tanulók gyakorlati képzéséről foglalkozási naplót vezetni.

A szakképzési törvény szabályozásai alapján a szakképzésben résztvevő felek a törvényben meghatározott szakképzési feladatok megvalósítása és együttműködésük során kötelesek egymást a feladataik ellátásához szükséges körülményekről, adatokról, egyéb információkról kellő időben tájékoztatni.

A tanulószerződéses tanulók jogviszonymegszűnésének különböző esetei léteznek, melyek szervezési, adminisztrációs és tájékoztatási szempontból különös odafigyelést igényelnek. Az év vége kapcsán szeretnénk segítséget nyújtani a gazdálkodók számára a legfontosabb kapcsolódó kérdésekben.

Április 28-án bemutatták az első, középiskolások számára készült, átfogó pénzügyi és gazdasági ismereteket nyújtó, Iránytű a pénzügyekhez című tankönyvet.

A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara 2016-ban kilencedik alkalommal rendezte meg a Szakma Kiváló Tanulója Versenyt. A megmérettetés döntőjére a közelmúltban Budapesten került sor. A baranyai diákok közül a Pécsi Szakképzési Centrum Radnóti Miklós Szakképző Iskolájának, harmadikos ipari gépész tanulója, első helyezést ért el.

Az e-learning tanfolyam segítségével megtudhatja, hogyan profitálhat a szabványok alkalmazásából, illetve hogyan befolyásolhatja az új szabványok tartalmát, és hogyan járulhat hozzá a lehető legjobb üzleti környezet kialakításához a vállalat tevékenysége során.

A kamara Oktatási Központjának és szakképzési osztályának szervezésében, a kamarában megjelent 22 fő gépipari szakember március 22-én gépipari mesterklubot alapított.

Beosztható-e a tavaszi szünet ideje alatt a tanuló gyakorlati képzésre? Mi a teendő, ha a szakképző iskolai tanuló gyakorlati képzésére iskolai szünetben, heti pihenőnapon, illetve munkaszüneti napon kerül sor?

Az erősáramú szakképzés és szakmai utánpótlás helyzetének feltérképezése érdekében munkaadók, szakközépiskolai képviselők, kamarai szakképzési szakértők és munkatársak részvételével erősáramú szakképzési fórum volt a kamarában.

A magyarok pénzügyi ismeretei nem mutatnak túl jó képet, és bár fontos lenne, hogy az iskolában készüljenek fel a gyerekek az alapvető ismeretekből, az iskoláknak csak tizedében oktatnak pénzügyi tárgyakat.

Élethű gyakorlóbábuk, a legkorszerűbb számítógépes modellek és oktatótermek – ezek az újdonságok erősítik egy több százmilliós fejlesztés révén a pécsi orvosképzést.

Önkéntes kamarai tagjaink, valamint a Gedeon Endre és Kiss Károly Vendéglátó és Idegenforgalmi Alapítvány szervezésében, végzős vendéglátóipari tanulók számára a vizsgafelkészülésüket segítő rendezvény volt a Slyven Rendezvényközpont tanéttermében.

A kamara Oktatási Központjának és szakképzési osztályának szervezésében közel 20 fő autóipari szakember, március 9-én autóipari mesterklubot alapított.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara Oktatási Központja és szakképzési osztálya gépipari mesterklubot szervez, melynek alakuló ülése március 22-én lesz. A rendezvényre a megyében működő, gépipari [gépi forgácsoló, hegesztő, ipari gépész (lakatos, géplakatos), épület- és szerkezetlakatos, CNC gépkezelő, kovács] szakmákban tevékenykedő, mestercímet szerzett, vagy mestertanfolyamra jelentkezett, illetve a mestertanfolyamokon oktató szakembereket várják a szervezők.

A tanulók matematikai képességei a 6.-ról a 8. évfolyamra jelentős mértékben fejlődnek, míg a 8.-ról a 10. osztályra kisebb mértékű az előrelépés.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara Oktatási Központja és szakképzési osztálya autóipari mesterklubot szervez, melynek alakuló ülése március 9-én lesz. A rendezvényre a megyében működő, autóipari szakmákban (autószerelő, autóelektronikai műszerész, autótechnikus, karosszérialakatos, járműfényező) gyakorlati képzést folytató vállalkozók és vállalkozások képviselőit és gyakorlati oktatóit várják a szervezők.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara Oktatási Központja és szakképzési osztálya autóipari mesterklubot szervez, melynek alakuló ülése március 9-én lesz. A rendezvényre a megyében működő, autóipari szakmákban (autószerelő, autóelektronikai műszerész, autótechnikus, karosszérialakatos, járműfényező) gyakorlati képzést folytató vállalkozók és vállalkozások képviselőit és gyakorlati oktatóit várják a szervezők.

Újabb fejlesztés előtt áll a Pécsi Tudományegyetem (PTE), amelynek köszönhetően több külföldi hallgatót fogadnának.

2015  szeptemberétől  a  felsőoktatási  intézményeknek  lehetősége nyílt az  alap  és mesterképzésekben a gyakorlatorientált, ipari cégek, vállalatok részvételével zajló, más néven duális  képzés  indítására.

Az évi két milliárd eurós költségvetésű „Erasmus+” diák, tanár és szakhallgató csereprogram már működésének első évében minden eddiginél több ösztöndíjas tanulást és tapasztalatszerzést tett lehetővé. A 2013/2014-es tanévben ugyanis 650 000 tanuló, tanár, önkéntes és más fiatal kapott ösztöndíjat.

A múlt év novemberében Barcelonában megrendezett éves Európai Szakoktatási és Szakképzési Kreditrendszer (ECVET) fórum résztvevői arra fókuszáltak, hogy a formális szakképzés az ECVET elvek alkalmazásával hogyan tudja az egyéneket támogatni a munkaerő-piac gyorsan változó igényeinek megfelelő képességek, kompetenciák elsajátításában.

A tanulószerződéses tanulók minimális bérének 2016. január elsején életbe lépett növekedésével és a februári félévváltással kapcsolatban az alábbiakban nyújtunk tájékoztatást.

A Magyar Közlöny 2015/209-es számában a felnőttképzést és a felnőttképzési intézményeket érintő 5 rendelet módosítása jelent meg.

Beosztható-e a téli szünet ideje alatt a tanuló gyakorlati képzésre? Mi a teendő, ha a szakképző iskolai tanuló gyakorlati képzésére iskolai szünetben, heti pihenőnapon, illetve munkaszüneti napon kerül sor?

Tanulószerződéses tanulók képzőhelyváltása esetén a gazdálkodók megfelelő körültekintéssel kell, hogy eljárjanak annak érdekében, hogy a képzésben résztvevők ki- és bejelentése szabályos legyen.

„Én így tanítanám az informatikát.” Most minden általános iskolai, középiskolai és szakiskolai oktatásban résztvevő tanuló megmutathatja, hogy milyen informatika órát szeretne!

Nyilvános azon intézmények listája, melyek a nyilvántartott felnőttképzési intézmények külső értékelését elvégezhetik.

Balog Zoltán, az emberi erőforrások minisztere november 19-én elmondta: szakmai vitát szeretnének folytatni a kilenc osztályos iskolai képzésről, amelyben az első három év az alapképességek fejlesztéséről, a következő három év a közismeretek átadásáról, s végül újabb három év a pályaorientációról szólhatna.

Október 21-én elindult a Nemzeti Köznevelési Portál, mely egy komplex tanulást-tanítást és a pedagógusok tudásmegosztását segítő oldal.

Ismét szakmai fórumot tartottak a baranyai autójavító szakemberek a kamarában október 16-án, pénteken.

Évtizedes nemzetközi tapasztalat, coaching, lean, tervezői designgondolkodás és szemlélet, egyéni igények felmérése, ez a Design Coaching.

Minden vállalkozás fejlődésének alapja az egyének tudásának fejlesztése, ezzel a csapat képességének együttes növelése. A Design Coaching és partnerei fontosnak tartják, hogy csapatépítő programjuk keretein belül a cégeknek, vezetőknek, résztvevőknek konkrét ötleteket is adjanak ahhoz, hogy a célként kitűzött konkrét megoldandó feladatot, esetleges személyügyi vagy egyéb területi elakadást, milyen eszközökkel lehetséges megoldani. 

Az iskolai rendszerű szakképzés felnőttoktatás keretében is folyhat. A felnőttoktatás keretében folyó szakképzés a résztvevő tanuló sajátos elfoglaltságához, egyedi életkörülményeihez igazodó képzési forma, amely képzési-szervezési formától függően a nappali, az esti, a levelező oktatás munkarendjében és az oktatás egyéb sajátos munkarendjében folyhat.

Felhívjuk a tisztelt pályázni kívánó szervezetek figyelmét az alábbi táblázatra, melyben közöljük a 2015. október – december között kiírásra kerülő pályázatok jelét, címét, státuszát és megjelenésük várható idejét. A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara ajánlott pályázatírói köre támogatást nyújt a pályázatok elkészítésében.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara szakképzési osztályának szervezésében szeptember 29-én, kedden autóipari szakképzési szakmai fórum volt a kamarában.

Az Európai Tanács és az Európai Bizottság 2015. évi közös jelentéstervezete az oktatás és a képzés terén folytatott európai együttműködés stratégiai keretrendszerének végrehajtásáról

A tanulószerződéses tanulók után érvényesíthető havi normatívát a vonatkozó jogszabályok alapján kell kiszámítaniuk a képzőknek. A havi normatíva pontos meghatározásánál figyelembe kell venni a tanulószerződésen szereplő szakma pontos megnevezését, az OKJ számát és a tanuló munkarendjét is, mely lehet nappali, esti, vagy levelező.

A szakképzésről szóló törvény 2015. évi változása lehetővé teszi az államilag támogatott második szakképesítésre történő jelentkezést.

A cégek bevonásával indított szakok felkeltették a jelentkezők érdeklődését.

A Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal a honlapján javaslattételi felhívást tett közzé valamennyi felnőttképzési engedéllyel rendelkező, felnőttképzési tevékenységet folytató intézmény vezetője részére az OKJ-s képzések felnőttképzésben alkalmazható minimális óraszámaira.

A Tempus Közalapítvány online kérdőíves felmérést indít az iskolai lemorzsolódás témájában egyrészt az iskolákban dolgozó pedagógusok, másrészt az egyéb olyan intézmények szakemberei körében, akik kapcsolatba kerülnek kiesés által veszélyeztetett vagy már lemorzsolódott fiatalokkal.

Átalakulnak a 2016/17-es tanévtől a szakképző iskolák: a szakközépiskolák szakgimnáziumok, a szakiskolák pedig szakközépiskolák lesznek. Ingyenessé válik a második szakképesítés megszerzése. A többi között ezt tartalmazza az Országgyűlés által szerdán elfogadott, a szakképzésről, a felnőttképzésről és az azokkal összefüggő tárgyú törvények módosításáról szóló javaslat.

Az iskolarendszer és a felnőttképzés releváns területeit is érintő komplex oktatási program készül a paksi atomerőmű kapacitásának fenntartásához kapcsolódóan.

Szakácsnak, cukrásznak, pincérnek, eladónak és hegesztőnek jelentkeztek a legtöbben idén a szakiskolákba.

A gyakorlati képzést szervező szervezet a tanulószerződés megszűnésekor a tanuló részére igazolást köteles kiállítani a gyakorlati képzésben eltöltött időről és a megszerzett gyakorlati ismeretekről.

Nemzetközi partnerkereső tréningünk kaposvári állomásán ismét komoly export potenciállal rendelkező cégekkel találkoztunk.  Közös problémájuk volt az elhúzódó gazdasági válság kapcsán, hogy piacuk beszűkült, export tevékenységükben csak 1-2 állandó külföldi partnerük van, ami hosszú távon kockázatos lehet.

Már 50 ezer olyan diák van Magyarországon, aki valamilyen vállalatnál tanulószerződéssel vesz részt a gyakorlati képzésben.

2015. március 30-án véget ért a külső képzőhelyeken gyakorlati oktatói feladatokat végző szakemberek módszertani felkészítése.

Vedd a kezedbe a jövőd! – szólítja meg a Lányok Napja a középiskolás lányokat, arra buzdítva őket, hogy ne fogadják el a társadalomban élő sztereotípiákat, és bátran válasszanak szakmát a mérnöki pályán, az informatika és a kutatás-fejlesztés területén is.

Elkészült a felsőoktatási törvény módosításának tervezete, amelyben a többi között újraszabályoznák az intézmények vagyongazdálkodását, és lehetővé tennék az egyetemeknek a közös képzések indítását.

Az oktatás a hátrányos helyzetű társadalmi csoportok felzárkózásának leginkább jövőbe mutató pillére.

A Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal honlapján közzétették azoknak a foglalkozásoknak a jegyzékét, amelyeket csak meghatározott szakképesítéssel lehet végezni.

Hamarosan az iskolai tananyag részévé válhat az alapvető pénzügyi ismeretek és vállalkozói kompetenciák oktatása.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara tanácskozásra hívta a megyei Szakképző Intézmények vezetőit, hogy áttekintsék a Kamarai Garanciavállalási program bevezetésével felmerülő közös feladatokat.

Az Európai Képesítési Keretrendszert (EKKR) felügyelő tanácsadó testület elfogadta a Magyar Képesítési Keretrendszerről szóló jelentést.

A világon hetedikként a Pécsi Tudományegyetem Egészségtudományi Karán (PTE-ETK) alakult meg a hagyományos kínai orvoslás első magyar Konfuciusz Intézete.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara társadalmi szerepvállalása keretében hozzájárult, hogy az országban egyedülállóan és elsőként az Országos Mentőszolgálat Dél-Dunántúli régiójában Oktatóközpont kerüljön átadásra.

A kormány elfogadta a szakképzési koncepciót, amelynek célja, hogy Magyarországon olyan jól képzett szakemberek végezzenek az iskolákban, akik el is tudnak helyezkedni a szakmájukban.

A Pécsi Kereskedelmi, Idegenforgalmi és Vendéglátóipari Szakközép és Szakiskola csapata is részt vett az Emlékverseny Dél-Dunántúli (Baranya, Somogy, Tolna megye) Régiós Döntőjén.

A Duális Képzési Tanács megtárgyalta és elfogadta a PTE PMMIK szakindítási kérelmeit, így a Kar valamennyi alapszakján be tudja indítani a duális képzést 2015. szeptemberétől.

Három posztgraduális szakirányú továbbképzési szakot indít februárban a Pécsi Tudományegyetem Pollack Mihály Műszaki és Informatika Kara, melyekre a héten még lehet jelentkezni!

A sikeres pedagógiai modellek elterjesztését szolgálja az a mentoráló intézményi hálózat, amelyet a Klebelsberg Intézményfenntartó Központ a Köznevelés az iskolában uniós projekt keretében alakított ki.

A szakképzési törvény szabályozásai alapján a gyakorlati képzést folytató szervezetek kötelesek a tanuló/k gyakorlati képzéséről foglalkozási naplót vezetni és kérésre az iskola, a kamara, illetve a NAV munkatársai számára a folyamatosan vezetett dokumentumba bepillantást engedni. A foglalkozási napló vezetésének kötelező tartalmi elemei: az elvégzett szakmai tevékenységek leírása tantárgyanként, valamint az ezekre fordított idő és a tanulók értékelése.

Elérhető a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara megbízásából elkészült kézikönyv, mely a megváltozott hazai felnőttképzési rendszer jogszabályi hátterét mutatja be.

A Nemzeti Munkaügyi Hivatal honlapján felhívás jelent meg a Magyar Képesítési Keretrendszer kidolgozásával és bevezetésével kapcsolatban.

Az egészségügyi pályával ismerkedhettek, illetve a középfokú intézmények képzési kínálatának bemutatását hallgathatták meg ezen a héten azok a diákok és szülők, akik érintettek a pályaválasztásban.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara tájékoztató napot szervezett Siklóson aktuális kérdésekről, az on-line pénztárgépek működéséről, a szakképzés problémáiról, pályázati lehetőségekről és a munkavédelemről.

A gyakorlati képzésben résztvevő gazdálkodók szakképzési munkáját az állam támogatja. A tanulókat tanulószerződéssel foglalkoztató vállalkozások a szakképzési hozzájárulásukat, illetve adott esetben más adó- és járulékterheiket meghatározott mértékben csökkenthetik, azonban ennek felhasználását a NAV szigorúan ellenőrzi.

A hagyományos kínai orvoslás megismerésére és fejlesztésére jövő tavasszal Konfuciusz Intézet jön létre Pécsett.

Az Ifjúsági Garancia lényege, hogy azon 15-25 év közötti fiatalok számára, akik se nem tanulnak, se nem dolgoznak, a foglalkoztatási szolgálatnak 6 hónapon (illetve később már 4 hónapon) belül valamilyen konkrét lehetőséget kell felajánlani az elhelyezkedésre, a munkatapasztalat-szerzésre, vagy a tanulásra.

A duális, gyakorlatorientált képzési rendszerről szólva Varga Mihály nemzetgazdasági miniszter az Euroskills vetélkedőjének magyar nyerteseit fogadva beszélt. Elmondta: a Magyar Kereskedelmi és Iparkamarával (MKIK) együttműködésben elérték, hogy már most érezhetően növekedett a reálgazdaság szerepe a képzések irányának meghatározásában.

Huszonhét kiállítóval került megrendezésre Mohácson, a Széchenyi Ifjúsági Centrumban csütörtökön, az általános iskola végzős diákjainak szóló pályaválasztási kiállítás és szakmabemutató.

Beosztható-e az őszi szünet ideje alatt a tanuló gyakorlati képzésre? Mia teendő, ha a szakképző iskolai tanuló gyakorlati képzésére heti pihenőnapon, illetve munkaszüneti napon kerül sor?

Az új kezdeményezés célja, hogy a szakkör segítségével a diákok figyelmét ráirányítsák a fogyatékkal élő emberekre, hogy azok társadalmi elfogadása is egyszerűbbé váljon.

Körültekintően kell eljárni a tanulószerződéses tanulók gyakorlati képzésének megszervezésével, amennyiben arra pihenő, vagy munkaszüneti napon kerül sor.

A fiatalokat érintő munkanélküliség csökkentését célzó programra kívánja elkülöníteni a kormány a fenti összeget.

Nyelviskolák, nyelvi képzéseket szervező, szervezni kívánó képző intézmények, nyelvtanárok számára a Nemzeti Munkaügyi Hivatal honlapján már elérhető hét nyelvi program (magyar, angol, német, olasz, orosz, spanyol, francia) programkövetelménye.

Az „iskolakezdés” a projektpartnerek számára is rengeteg feladatot hoz!

A nevelési –oktatási intézményekben a munkát a tanév, ezen belül a tanítási év keretei között kell megszervezni. A 2014/15. tanév első tanítási napja 2014. szeptember 1. /hétfő/ és az utolsó tanítási napja 2015. június 15.

Újabb idegen nyelvi és informatikai képzések indulnak a Tudásod a jövőd! elnevezésű projekt keretében, melyekre 2014. augusztus 31-ig még regisztrálhatnak az érdeklődők a program honlapján.

A műszaki, informatikai, gazdaságtudományi, természettudományi, illetve orvos- és egészségtudományi képzésen végzettek számíthatnak a legmagasabb fizetésre.

Előrejelzések megerősítik, hogy az alacsony képzettséggel rendelkezők iránti kereslet a jövőben csökkenni, míg a magasan képzettek iránti kereslet nőni fog. A legmagasabb kereslet azonban minden valószínűség szerint a középszintű képzettséggel rendelkezőkre irányul majd. Képzettebb emberekre van tehát szükség, ezért a szakképzés szerepe még inkább felértékelődik a jövőben.

Egyes országok úgy próbálják csökkenteni a fiatalok körében tapasztalható magas arányú munkanélküliséget, hogy más országok jó gyakorlatait adaptálják. Németországban, Ausztriában és Hollandiában viszonylag tartósan alacsony a munkanélküliség a fiatalok körében, ami részben a tanulószerződéses gyakorlati szerződésen alapuló, vagy másképpen a duális oktatási rendszernek köszönhető.

A digitális oktatás számos előnye közül is kiemelkedik, hogy lehetőséget biztosít minden életkorban, földrajzi kötöttségektől függetlenül, sokrétű tudásforrást biztosítva, alacsony költségekkel vagy teljesen ingyen, hogy a tanulók személyre szabott módon, a saját ütemükben tanulhassanak.

A kamarai gépipari képzés gyakorlati része zajlott tegnap a Lakics Kft. komlói telephelyén. Ha az elméleti részről azt írtuk, hogy a résztvevők legnagyobb elégedettségével zajlott, akkor a termelés minden szakaszát ismertető cég- és gyárbemutatóról csak szuperlatívuszokban tudunk beszámolni.

Hogyan induljon el termékeivel egy vállalkozás a nemzetközi piacokon? Mi mindenre kell figyelni? A képzésen Dr. Rekettye Gábor professor emeritus a PTE KTK egyetemi tanára és Mátrabérci Zsolt az Attract Kft. ügyvezető igazgatója a külpiacra lépés elméleti és gyakorlati hátterét is egyaránt bemutatja.

Amikor kérdéssel, problémával szembesülünk, sokszor azért nem látjuk a kiutat, mert nem tudunk két lépést hátralépni, hogy kívülről lássuk a problémát. A vezetők számára a munkatársak megfelelő bevonása, motiválása nem könnyű feladata a céges mindennapoknak. Ódorné Kovács Ildikó és Dobay Balázs szakemberek megfelelő modern szemléletet és módszereket kínálnak a képzésen résztvevő vezetőknek és munkatársaknak mind az önismeret, mind a motiválás, delegálás témaköreiben.

A vállalati kultúra óriási hatással van egy vállalkozás eredményes működésére. A kultúra határozza meg, hogy milyen külső és belső értékek mentén működik egy cég, hogyan viselkednek a munkavállalók a partnerekkel, és egymással, hogyan reagálnak a problémákra, mennyire lojálisak. Ezen jellemzők közvetlenül hatnak a munkavállalók elégedettségére, és a vállalkozások sikerességére. Ha Ön örömmel vezetne olyan céget, ahol mindenki szívesen dolgozik, ha szeretne egy stabil és motivált csapatot, és ezért kész változni és tenni is, Rajnai Edina interaktív hr szakértő (Beugró) megmutatja, hogyan érdemes nekiállni.

Hallott már róla? Tanult már róla? Alkalmazni is próbálta már, de mégsem az igazi? Ódorné Kovács Ildikó az Odoor Consulting szakértője egyszerűen, hatékonyan a gyakorlatban mutatja be a projektek előkészítésének, tervezésének, követésének és értékelésének módszertanát.

Hogyan szólítsuk meg a potenciális vevőinket? Hogyan jelenjünk meg az interneten kisvállalkozóként? Milyen az a weblap, ami garantáltan vonzza a vevőket? Szilágyi Tímea reklámszövegíró, marketing tanácsadó bevezeti a résztvevőket a hatékony, vevőszerző szövegek világába.

Magyarországon 2050-re a 60 éven felüliek közel kétszer annyian lesznek, mint a nyugdíjukat előteremtő, aktív korosztály. A 21. század egyik "vívmánya" a négy generációs munkahelyek, ezek összes előnyével és hátrányával. Mivel a gazdasági életben döntéshozói pozícióban az "érettek" vannak többségben, fontos, hogy megismerjék a feltörekvő korosztály(ok) igényeit, értékrendjét ahhoz, hogy minél hatékonyabb legyen a korosztályok közötti együttműködés.

Tudta, hogy egy vállalkozás életében az egyik legfontosabb és legnehezebb szerep az ügyfelekkel foglalkozó munkatársaknak jut? Hogy mik a nehézségek, mi mindenre kell figyelni, ugyanakkor mi a szépsége ennek a feladatnak és, hogy mi a titok? A Forlong Bt. trénerei, Héder Sándor és Sipos Tünde megosztják a résztvevőkkel.

Tanulságos munkahelyi esetek - miben, hogyan érdemes együtt dolgoznia a HR-es szakembernek, a munkavédelmi képviselőnek és az üzemorvosnak? Munkabalesetek, égés, robbanás, az égésplasztikai szakorvos, üzemorvos szemével. A gazdasági korlátok milyen mértékig befolyásolhatják a szakmai elvárásoknak történő megfelelést? Adatvédelmi megfontolások az üzemorvosi teendőkkel kapcsolatban. Ezekre a kérdésekre kaphatnak választ a résztvevők a Kamaránk által szervezett fórumon 2018. március 22-én.

Amennyiben az elmélettel már tisztában vagyunk, de nem tudjuk merre induljunk el a felkészülésben, akkor ez a workshop egy sorvezetőt biztosít a megfeleléshez vezető úton.

A Pécsi SZC Zipernowsky Károly Műszaki Szakgimnáziuma „iskolakóstolgató” programokat szervez a nyolcadik évfolyamos diákok számára, melynek következő eseménye az „Elektro karácsony”.

Mi a stratégia szerepe egy vállalkozás életében? Hogyan készítsünk üzleti tervet? Önnek van már? Rajnai Attila, a Rati Kft. ügyvezetője Önt is megismerteti azzal, hogy a mindennapi üzleti életben mi a haszna ezeknek.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara ingyenes pályaorientációs, szakmaválasztási rendezvényt szervez az érettségivel rendelkező fiatalok számára 2017. augusztus 23-án.

Tudja, hogy a képzők jogosultak beruházási kiegészítő csökkentő tételt elszámolni évente akár 15 millió forintig? Ismeri a kiegészítő csökkentő tételeket és azok felhasználásának feltételeit? Tudja, hogyan módosulnak jövőre a béreket érintő adók és a járulékok? Tudja, hogyan alakul jövőre a minimálbér és a cafetériák adózása? Ezekre a kérdésekre is választ kap a Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara Adófórum rendezvényén 2016. december 5-én.

A Pécsi SZC Simonyi Károly Szakgimnáziuma és Szakközépiskolákja a kamara közreműködésével konzultációt szervez október 3-án 15 órakor a fodrász és kozmetikus képzőhelyek számára.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara Tanévnyitó Szakképzési Fórumot szervez. A fórum időpontja 2016. szeptember 5.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara Oktatási Központja és szakképzési osztálya gépipari mesterklubot szervez, melynek alakuló ülése március 22-én lesz. A rendezvényre a megyében működő, gépipari [gépi forgácsoló, hegesztő, ipari gépész (lakatos, géplakatos), épület- és szerkezetlakatos, CNC gépkezelő, kovács] szakmákban tevékenykedő, mestercímet szerzett, vagy mestertanfolyamra jelentkezett, illetve a mestertanfolyamokon oktató szakembereket várják a szervezők.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara Oktatási Központja és szakképzési osztálya autóipari mesterklubot szervez, melynek alakuló ülése március 9-én lesz. A rendezvényre a megyében működő, autóipari szakmákban (autószerelő, autóelektronikai műszerész, autótechnikus, karosszérialakatos, járműfényező) gyakorlati képzést folytató vállalkozók és vállalkozások képviselőit és gyakorlati oktatóit várják a szervezők.

A rendezvényre főképp a megyében működő erősáramú vállalkozások képviselőit várják a szervezők, akikkel a megyei erősáramú szakképzésről, a szakképzett emberi erőforrás szükségletekről és problémákról, az utánpótlás nevelésről, a pályaorientációról és a szakmai továbbképzés témájában szeretnének tapasztalatot cserélni. A fórum időpontja 2016. március 17.

A Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara a 2016. évi változások és aktualitások kapcsán Szakképzési Fórumot szervez. A fórum időpontja 2016. február 3.

A kamara részvételével zajló Enterprise+ projekt célja, hogy fiatal 15 és 25 közötti fiatalokat készítsen fel a vállalkozói létre, a gazdasági, pénzügyi, szervezeti kérdéseket fókuszba hozva, a vállalkozói lét buktatóit bemutatva. Május 19-én az érdeklődők információs nap keretében a kamarában tudhatnak meg többet az eddigi német tapasztalatokról, valamint a projekt hazai magvalósításáról. A projekt elsődleges célcsoportjai a közép- és felsőfokú oktatásban részt vevő diákok, valamint a fiatal munkanélküliek.

2015 szeptemberétől újabb változások lépnek életbe a szakmai gyakorlati oktatásban. Rendezvényünkön szeretnénk segítséget nyújtani az új elvárásoknak való megfeleléshez, a kerettanterv, a komplex vizsgáztatás megismertetésével

Válllakozóknak hatórás fizetős, diákoknak és tanároknak egy-egy órás díjmentes képzést tart Pécsett a Prezimagyarul csapat szeptember 23-án a PTE Felnőttképzési és Emberi Erőforrás Fejlesztési Kar épületében. A regisztráció kötelező, a férőhelyek száma korlátozott.

A GINOP–6.1.8-17 pályázat célja, vállalati képző központok kialakítása nagyvállalatok együttműködésével.

A KKV-knál és nagyvállalatoknál megvalósuló munkahelyi képzések szakmai támogatására 2018. március 1. napjától a Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara ügyfélszolgálatot működtet a Pécsi Kereskedelmi Központban.

A GINOP-6.1.6 pályázat célja, hogy az alkalmazottak foglalkoztathatóságának, munkahelyi készségeinek és kompetenciáinak javítása révén növekedjen a vállalkozások versenyképessége, a mikro-, kis- és középvállalkozásokra vonatkozó képzéselérési arány tovább javuljon, és a támogatás ösztönözze a foglalkoztatókat munkavállalóik tudásának folyamatos fejlesztésére.

A GINOP-6.1.5-17 pályázat célja, hogy az alkalmazottak foglalkoztathatóságának, a munkavállalók munkahelyi készségeinek és kompetenciáinak javítása révén növekedjen a vállalkozások versenyképessége, a nagyvállalatokra vonatkozó képzéselérési arány tovább javuljon, és a támogatás ösztönözze a foglalkoztatókat munkavállalóik tudásának folyamatos fejlesztésére. További cél, hogy a vállalkozások saját forrásaikat kiegészítve minél több munkavállalójuk képzésbe történő bekapcsolódását tudják biztosítani, a képzést is tekintsék saját vállalkozásukba történő befektetésnek.

A pályázat keretösszege 19,04 milliárd forint, ebből - a beérkező támogatási igények mértékétől függően - várhatóan 380-6346 KKV részesülhet támogatásban. A nyertes cégek 3 és 50 millió forintos uniós támogatást kaphatnak.

Az emberi erőforrások minisztere által adományozható elismerésekről szóló 49/2012. (XII.15.) EMMI rendeletével (a továbbiakban: 49/2012. (XII. 15.) EMMI rendelet) a magyarországi oktatás, képzés, felnőttoktatás, tudományos kutatás érdekében végzett kiemelkedő tevékenységért a gazdasági élet szereplőinek elismerésére Kármán Tódor-díjat alapított.

Az Európai Nyelvi Díj az Európai Bizottság által indított kezdeményezés, amelynek célja, hogy hivatalos elismerésben részesítse az idegen nyelvek tanítása terén megvalósuló, példaértékűnek minősülő és innovatív programokat, folyamatokat az oktatás és képzés bármely szintjén.
Az Európai Nyelvi Díjat 1998-ban alapították az Európai Unió tagállamainak kezdeményezésére. Az azóta eltelt időben Európa-szerte több mint hétszáz intézmény vehette át a nyelvoktatásban elért kiemelkedő eredményeiért járó Díjat. Magyarországi pályázók először 2002-ben indulhattak a Díjért folyó versenyben.

A pécsi székhellyel és fiókteleppel működő Metamédia Szolgáltató Bt. az innováció és kreatív ipar területein tevékenykedik már 1997 óta.

A vállalkozás több évtizedes tapasztalattal rendelkezik oktatás, vizsgáztatás, pályázatírás területén.

2015-ben Magyarország is bevezette a felsőoktatásban az Európa más országaiban – különösen Németországban – már sikerrel bizonyított duális képzést.

A külföldi duális képzések és a hazai kezdeményezések kedvező tapasztalatai alapján a duális képzési modellt műszaki, informatika, agrár, természettudomány vagy gazdaságtudományok képzési területen indított gyakorlatigényes alapképzési szakon, illetve e képzési területhez tartozó mesterképzési szakon vezették be.